採用情報

創業1721年。
一般鋼材・工作機械の両分野で、販売高三重県内第1位。

私たちの実績はKAMAYAの地道な積み重ねの証。しかし、「堅実」だけがとりえの会社ではありません。
社風はいたって自由。「個性豊かな人材を育て、社員一人ひとりの創造力と総合力を結集して地域社会に貢献する。」これがKAMAYAのポリシーです。
この精神は新人研修を初め、あらゆる社員教育に脈々と流れています。入社当初の集合研修や工場実習、社内レクチャー、マンツーマンのOJTを初め、配属後の実践に即した商品知識、マーケティング理論、目標管理のあり方など営業力をアップさせる各種研修の他、資格取得へのバックアップなどメニューは多彩。
それと同時に社員のゆとりある生活を図ってもらおうと、各種レクリエーションの実施とその援助、保養施設の充実などに特に力を入れております。